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通過培訓，一方面增加了電能表工程師執(zhí)證人員數(shù)量，另一方面提高了研發(fā)人員的電能表理論基礎，提升了電能表研發(fā)設計水平和檢測技術。
此次的協(xié)議簽署，代表著華立集團與烏茲別克國家多領域跨行業(yè)的全方面合作的開始，也為華立儀表公司未來的海外市場發(fā)展， 開創(chuàng)了新的局面。
出口免驗資質的獲得，在給企業(yè)帶來極高榮譽的同時，而且還給企業(yè)帶來實實在在的實惠，免驗產品能夠通過綠色通道直通放行，極大提高出口通關速度，同時可以免交1 5‰的商檢費用。
為建立健全員工職業(yè)發(fā)展通道、完善內部流動與晉升機制，經公司研究討論，將競聘模式作為選拔和培養(yǎng)人才的重要平臺，以深入挖掘公司內部優(yōu)秀人才、明確人才梯隊建設方向。
次大會，一方面配合中國表計產業(yè)“走出去”的市場目標，另一方面滿足國際市場對于中國表計行業(yè)發(fā)展及“中國制造和中國創(chuàng)造”表計計量產品深入了解的需要!
“導入卓越績效模式，爭創(chuàng)區(qū)政府質量獎”已納入華立儀表的2012年度重點工作之一，公司為此已成立卓越績效模式推進領導小組和工作小組，具體領導和協(xié)調推進此項工作的實施。本次導入培訓的實施，拉開了公司推進卓...
3月28日下午，杭州市出入境檢驗檢疫協(xié)會第一屆第二次會員代表大會在杭州洲際酒店隆重召開，杭州出入境檢驗檢疫局胡建峰局長、許順華副局長、省出入境檢驗檢疫協(xié)會鄭鮮會長、市出入境檢驗檢疫協(xié)會薛增建會長以及相...
參觀后徐立毅書記指出， 華立集團有深厚的積累，優(yōu)秀的團隊和扎實的工作基礎，對華立的發(fā)展充滿信心，希望華立集團和華立儀表2015年實現(xiàn)“十二五”戰(zhàn)略規(guī)格的宏偉目標。
